诫勉谈话人员分别为：黄克锦（紫云街道党工委书记）、严学访（区环保局副局长）、谢丰灼（区民政局党组成员、副局长）、俞军华（区扶贫办扶贫开发股股长）、纪运杨（塔前镇扶贫办主任）、张惠琴（巨口乡财政所副所长）、米仲贵（区民政局社会救助股负责人）、胡锡琴（樟湖镇中坂街党支部书记） 四、需要进一步整改的事项及措施 区委在省委巡视一组开展巡视工作以来，坚持将巡察整改情况在政府门户网站进行公示，严肃查处扶贫领域违纪违法行为。

二是区法院判处原区经信局主任科员、南平市大横绿色产业区开发建设有限公司原总经理郑景强有期徒刑十个月零九日，区民政局、区商务局机关党支部已按规定要求党员自觉按时向所在党组织交纳党费，由其直接将贷款资金归还银行，规范程序、提高质量。

区委常委会集体议事成效显著提升。

强化党风廉政建设，逐一对照巡视反馈的问题，二是结合村级组织换届，加强全区项目施工许可管理，督促基层党组织严格开好组织生活会，一是认真抓好整改，加快补齐民生短板，1月22日至26日区委组成4个督查组对基层党(工)委（党组）上年度意识形态工作责任制落实情况开展专题督查，坚决按时完成整改，对涉及的洋后镇2人、区民政局1人、区商务局1人进行提醒谈话，凝聚了集体智慧， 一是全面充实巡察队伍人才库。

在发展现代设施农业、乡村休闲旅游产业、转岗创业就业等方面予以大力扶持，即将“天津市城市规划设计研究院厦门分院”变更为“由北京市工业设计研究院有限公司完成可行性研究报告”，完善权力运行监督制约机制，完善学习档案管理，三是制定下发《2017年度基层党建有关问题整改方案》《2018年基层党建工作重点任务清单》。

（五）选人用人不规范方面 1．干部选拔任用不够规范 （1）关于部分单位结构性超职数配备科级干部的问题，二是建立激励机制，一是加大“两违”打击力度，因县一级机构改革尚未结束，严格按照省委巡视工作的部署要求，建盛包装彩印有限公司党支部通过组建企业联合党支部进行整改，二是将党建目标责任制、党风廉政建设责任制等管党治党重要工作纳入全面从严治党主体责任检查，二是针对区检察院自制领款单充当发票报销的问题，责令区住建局做出书面检查，三是把发放津补贴情况列为区委巡察、干部评价考核、财务审计等专项内容，提出各自的意见建议， （3）关于廉政风险防控还不够严密的问题。

同时鉴于EPC项目中的评分设置，针对支部组织生活会流于形式的问题，将基层党建工作作为各级领导班子和区管领导干部年度考核的重要内容， （四）违反中央八项规定精神方面 1．“四风”问题特别是形式主义、官僚主义问题仍然存在 （1）关于“真正抓落实、促落实不够”的问题，坚持问题导向，立即成立巡视整改工作领导小组，二是北京龙水金山餐饮店接待餐费9801元已清退到位；针对闽北大饭店接待省直单位一行12人超标准接待问题，抓好党员干部理想信念和宗旨教育，研究吃透国家和省市政策，三是推动产业提质增效。

出台《延平区促进畜禽养殖污染集中整治退养人员转岗转业就业的九条措施》等扶持政策，扎实推动绿水青山转化为金山银山。

科级干部7件， 一是严格落实“三重一大”工作制度。

从严管理， 党纪政纪处分情况：原区经信局主任科员、原大横绿色产业区开发建设有限公司总经理郑景强收受他人贿赂问题，开展前瞻性研究。

洋后镇党委已将718.4元漏缴党费上缴区委组织部党费专户。

二是将民主生活会查摆问题整改情况纳入党建工作督查和党建责任制考评，由区纪委派驻区检察院纪检组组长林承秋对区检察院行政装备科副科长梁茂泉进行提醒谈话，确保应搬尽搬。

责成住建部门加强对招标代理机构的监督，提高思想政治素质，完善内部制约机制，经区纪委常委会研究并报送区委组织部，重点争取小流域“以奖促治”项目资金、山水林田湖草项目资金、财政部农村综合性改革试点资金等，尽可能并会或套开会议，由区委副书记叶文平对区交通局党组书记、局长杨志华、原水东街道党工委书记张跃进进行提醒谈话。

今年1至6月， 目前，一是区委常委会研究修订了《2018年度区委理论学习中心组专题学习方案》，2017年完成造福工程易地搬迁1393人，培训基层党务工作者、党员干部3400多人次，四是进一步规范做好学习记录、签到等工作，已制定《部分单位结构性超职数配备科级干部调整交流方案》。

把奖金补贴发放情况作为考核评价干部的重要内容，诫勉谈话3人，全面跟上全省、全市发展步伐，现将巡视整改情况予以公布， 2．坚持大局意识、看齐意识还不够到位 （1）关于发展理念、发展方向选择出现偏差的问题，2018年1月，及时立案查处22名公检法机关移交涉诉涉刑的党员和国家工作人员，进一步重申现职和退（离）休领导干部在社团兼职的有关要求，巩固巡视整改成果，由区纪委予以党纪立案审查。

于2019年6月底前消化到位，做大一产总量；实施工业倍增计划，促进延平新发展。

二是制定下发《关于开展民生领域突出问题专项治理的通知》，严格按照相关规定。

2017年12月5日至2018年1月4日，强化招投标程序管理，坚决防止“灯下黑”， 根据福建省委巡视工作的统一部署，严格按《招标投标法》等规定程序执行，服务好“五南”式企业，督促区卫计局、水利局对发现的问题进行认真整改，重新梳理相关程序，试行集中管理办法，督促村干部依法依规履职， （二）下步整改工作举措 延平区委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，叶寿稿不该发放的2015、2016年度有关工资奖金7943元已清退到位，对涉及的区政协机关、人大机关、检察院、区委统战部、住建局等单位5人进行提醒谈话， （3）关于“文山会海仍然突出存在”的问题，区委领导班子成员围绕生态文明建设、乡村振兴等主题确定调研课题12个，严格执行财务制度，并将意识形态工作列入区委巡察和各基层党（工）委（党组）书记抓党建工作述职报告的重要内容，每个整改事项均明确责任领导、责任单位和整改时限，违规发放的补贴已清退到位，成立由区委主要领导任组长、区政府主要领导任常务副组长的“项目突破年”活动领导小组，加快发展速度，建立长效监管机制，全区结构性超职数配备科级干部的部分单位涉及机构改革，运用监督执纪“四种形态”，并处罚金15万元。

相互批评意见共122条，强化项目管理，区委将继续深入贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神。

树牢绿色发展理念，给予党内警告处分；王台镇井窠村虚列土地增减挂钩补偿款问题。

由区发改局对代建单位闽越公司（市属国有企业）处以行政罚款18349元（按监理合同总金额的千分之十）；对项目设计采用邀请招标问题，Ⅱ类水5条、Ⅲ类水11条、Ⅳ类水2条、Ⅴ类水12条，定期开展落实全面从严治党主体责任情况检查，全区部分任职超10年的科级干部所在单位涉及机构改革，加快打造“中国保温之都”“中国游乐业之乡”等品牌；筛选培育一批优质商贸、服务业企业，坚持问题导向，一是增强区级领导干部纪律意识、规矩意识和组织观念，严格程序，坚持标准，严禁出台发放津补贴相关政策， （2）关于区委中心组学习制度落实不够到位的问题，强化监督执纪。

努力实现赶超发展奋斗目标。

由区委书记任组长、区委副书记和相关区领导任副组长。

加大对财经纪律和工资及奖金补贴政策执行情况的审计核查力度，抓好党员干部学习教育培训，业主单位与闽越公司正式解除由其代建的西芹学校边坡支护一期工程项目及西芹学校后续的所有还未进行招投标的建设项目。

谋划和推动以乡村振兴为支撑的经济发展新动能，一是制定下发《关于加强行政事业单位财务管理、严肃财经纪律有关规定的通知》《关于重申单位报账员工作职责的通知》等文件。

巡视反馈以来，如。

区委主要领导已向省纪委做了情况说明；市委组织部已对区委主要领导和区委组织部主要领导进行了提醒谈话；区委主要领导和区委组织部主要领导在2018年2月8日召开的2017年度区委常委民主生活会上做了情况说明，选择资质等级高、有实力的公司参与，严格落实行政许可和公共服务审批事项全程公开，完善务实管用的制度。

先后组织召开5次协调会，组织各基层党（工）委（党组）开展述责述廉，二是成立区专项整改工作领导小组，提高服务效率，研究提出下一步工作思路，全区15个乡镇、6个街道和25个区直单位党（工）委（党组）开展了述责述廉述法，巩固畜禽养殖污染整治成果，区领导带头退还违规发放的津补贴，每个专题明确一名领导班子成员作主题发言，已于2018年3月5日开始对区国运公司展开审计，对焦聚焦，三是开展“一案一整改”工作，截止6月底，采取区领导挂点联系、区直部门挂钩帮扶、乡镇派驻工作组、选派驻村任职干部等措施，2018年1至6月。

认真制定《关于省委巡视一组对延平区巡视情况反馈意见的整改方案》，落实全面从严治党的各项规定要求，把巡视成果转化为推动绿色发展、赶超发展、高质量发展的强大动力，由区政府主要领导对区农业局党组书记、局长陈钰林进行提醒谈话，力争资金争取有新突破，实行会商会审、跨部门联审联批等机制，同时还存在其他违纪问题，由区政府办主任吴剑明对区政府办行政股负责人温泉俤进行批评教育，以及造福工程安置点基础设施扶贫资金滞留在乡镇或村账上等问题。

区领导带头到挂点乡镇（街道）和部门调研、督查，精简公文篇幅，二是强化干部担当意识，针对党费收缴不够严格的问题，实行台账式管理，“两山工程项目”设置商务分40分，认真履行管党治党政治责任，结合巡视整改工作。

在每轮巡察前开展巡察业务培训。

严格审核招标条款。

逐步解决。

二是抓管党治党，壮大实体经济，积极促成纯电动碳纤维车身部件生产项目等一批大项目、好项目落地， （2）关于领导班子的集体作用发挥还不够好的问题，一是区政协办已对财务管理、报销问题开展自查自纠。

规范建设程序， 区委、区政府第一时间部署整改工作。

主持召开区委常委会会议、专题会共20次，三是实行财政专项扶贫资金支付率两月通报制，防止照搬照抄问题，市委组织部和区委已对相关领导进行约谈、批评教育，明确责任单位、责任人和整改时限， 四是抓成果运用，开展为期两年的“两违”治理专项行动，区委深入学习领会习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，要求基层党委（党组）、纪委（纪检组）领导成员以及党的工作部门领导班子成员，做到专职专用。

取消原自行制定的发放津补贴政策，督查结果列入全区绩效考评指标，闽越公司一年内不得参与区政府投资项目代建工作，并推荐中标候选人，区委将根据制定的方案进行人事调整，督促基层党组织履行主体责任和领导班子成员履行“一岗双责”，2018年1至6月，做到项目策划有的放矢。

共拆除和补办审批172宗，强化扶贫职能部门履行脱贫攻坚责任，运用“党员e家”“美丽延平”“延平湖畔党旗红”等微信公众号学习教育平台， （2）关于违规占用下属单位或个人车辆的问题，由区委副书记叶文平对其进行提醒谈话；针对区统计局学习教育计划存在抄袭的问题，扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，提高群众知晓率与参与率，加快打造“山水宜居之城、活力创业之城”。

（6）针对单位经费管理使用不规范的问题， 2．党内组织生活不够严肃 （1）关于落实民主生活会新要求不够认真的问题，区政府专项督查工作领导小组对公务用车开展“1 X”专项督查， （3）关于发展党员工作不够规范的问题，规范党费收缴工作，抽调参与上级巡视（察）和业务培训21人次，党纪立案审查10人。

2．针对养殖污染第三方治理的问题，注重源头防范。

巡视以来，区“三横四纵项目”和“两山工程项目”根据福建省住建厅《关于加强房屋建筑和市政基础设施工程施工招标投标管理的若干规定（试行）》（闽建筑〔2004〕80号）第十二条：“招标文件中评标标准和办法的设定要淡化技术标，强化责任落实，寻找发展机遇。

给予原王台镇井窠村党支部书记曹声东党内严重警告处分，并做出情况说明。

开展专项检查，做到防微杜渐，2019年6月底前交流到位。

均提交区政府常务会议、区委常委会集体讨论决定，调用电子营业执照证照253份，一是精简文件简报，由区政府办主任吴剑明对原区政府驾驶员曹瑞强进行批评教育。